L’humain au cœur des savoir-faire

Sa carrière, il l’a commencée au contact d’oscilloscopes, de logiciels, de tests. Après un DUT en électronique et une école de commerce, Pragash devient acheteur dans une filiale d’une grande entreprise d’aéronautique. Mais son attirance pour l’univers de la mode le conduit à saisir une opportunité chez Desrues. « Le secteur est certes différent mais il existe de nombreuses similitudes dans la partie technique. Savoir-faire, plans 3D, paramètres des machines, usinages 5 axes… ce sont des sujets auxquels j’ai été confronté dans d’autres secteurs. Au sein de la Business Unit Prêt-à-Porter dans laquelle je travaille, nous travaillons dès le début de la collection : on lance des consultations auprès de nos fournisseurs, on imagine des co-conceptions avec certains de nos sous-traitants, on sécurise nos process et nous réfléchissons aux manières d’optimiser les coûts. Nous pilotons l’achat des matériaux, composants, services et savoir-faire pour apporter toujours plus de qualité, de créativité et d’innovation à nos collections. Les nuances dans l’opacité d’un matériau, recréer la brillance du métal sur de la résine, comment introduire le marquage à chaud dans nos process, quel type d’usinage privilégier… Desrues c’est beaucoup de projets, une vraie émulation, une montée en compétences très rapide… pour quiconque aime relever des défis, c’est un excellent terrain de jeu. »